管控体系是一个以战略为导向、以组织结构为框架、以流程与制度为基础、以管理控制为核心的动态系统。 1、组织与流程的关系 管控视角下的组织本质上是一个纵向管理的问题。主要研究如何把组织职责、权限及目标逐级分解到各个具体的部门/岗位上。通过每个具体部门/岗位职责的完成来实现组织目标的完成。 管控视角下的流程本质上是一个横向管理的问题。主要研究如何解决部门/岗位之间的协作问题。通过部门/岗位之间有序...

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发布者:刘敬腾 | 标签:管理 | 评论:0 | 阅读:295 | 发表于:2016/6/30 13:13:29